1月13日下午，我院在逸夫楼东215会议室召开辅导员沙龙，学院党政全体领导班子出席会议。

党委副书记唐杰对2025年学生工作进行全面回眸，既肯定成绩，又分析不足。他要求各辅导员要坚持以“六个化”工作理念推进学生工作高质量发展，以“六个一”指导理念助力学生全面成长成才，他明确了2026年上半年重点工作目标，希望各辅导员要及早分解任务，层层压实工作责任，推动学生工作再提质、再升级。

副院长朱成云深入分析当前学生学业发展中存在的问题，并就如何强化学业辅导、提升人才培养质量提出具体要求，为后续学风建设和学业帮扶工作指明方向。

院长张志海结合学院发展实际，从特色工作、学风建设、队伍建设、安全保障四个维度提出要求。他强调，要立足学科专业优势，培育学生工作特色品牌；聚焦学生成长成才核心需求，统筹推进思想教育、学业帮扶、就业创业等工作；鼓励辅导员找准职业发展定位，通过课题研究提升专业能力；始终坚守安全底线，为学生成长营造安全稳定的环境。

党委书记刘洋围绕“教育学生、管理学生、服务学生”三大核心职责，对辅导员工作提出具体要求。他强调，教育要“深”，坚持谈心谈话与主题班会并重，善用主流媒体平台，切实加强思想引领、学业辅导、成长指导和就业引导，不断提升育人工作的针对性与实效性，以有深度的教育落实立德树人根本任务；管理要“精”，严格执行《学生手册》，发挥评奖评优导向作用，建强用好党员与学生干部队伍，以精细化管理提升效能，同时，常态化开展安全教育和反诈宣传，切实筑牢校园安全底线；服务要“暖”，在坚守底线原则的前提下，精准、及时回应学生在生活、学业、情感等方面的合理关切与实际需求，以有温度的服务凝聚人心、汇聚力量。

会议最后，唐杰通报了两则高校辅导员违反师德师风的典型案例，开展警示教育，要求全体辅导员自觉遵守师德师风规范，坚守教育初心，恪守职业底线，以高尚的道德情操和扎实的工作作风投身育人事业。

此次辅导员沙龙的召开，是学院总结过往、谋划未来的重要举措，更是凝聚育人共识、提升队伍战斗力的关键抓手。未来，学院将以此次沙龙为契机，持续巩固既有成效，直面问题短板，不断优化“三全育人”工作机制，以更饱满的热情、更务实的举措、更精准的发力，推动学院学生工作再上新台阶。